4月15日，宜宾市事业单位2018年第一次公开招聘工作人员考试在我市顺利举行。本次考试共招聘事业人员1922人，报名参考28707人，全市共设置考点23个，考室960间，考试规模创我市历年人事考试工作之最。市人社局领导高度重视，市人事考试中心提前谋划，在试卷运输、考点设置、人员安排、考务管理等各个环节精心部署，各方齐心协力，确保了考试工作圆满完成。    

一、加强领导，层层压实工作责任。考前，市人社局制定详细的考务人员安排表，抽调精兵强将到各个岗位，明确岗位职责，做到责任到岗、任务到人，层层压实工作责任。考中，市委组织部副部长、市人社局局长、市公务员局局长聂洪康同志亲自指挥，其余市社局领导在人事考试指挥中心值守或在考场督考，切实加强对考试安全工作的领导。

二、强化管理，抓住考务关键环节。一是加强试卷监管。在试卷转运过程中，由市纪委派驻局纪检组领导全程监督，市保密局同志现场指导，公安民警全程护卫，卷库全程24小时视频监控，专人值守，确保试卷安全。二是加强考务培训。在考务对接会、人社系统以及各考点考务培训会上，详解考务操作流程，明确考务人员工作职责，强化工作要求，确保各个环节流程安全规范。三是加强考场管理，每个考点配备考务督导对考务人员履职情况进行监督，严格手机管理，加强考场警戒区和周边环境整治。

三、多措并举，严肃考场考风考纪。一是加强人防。市纪委监察部门在各考点派人现场督察，监考人员认真履职尽责。二是加强安防。各考点配发监考大师（隐形耳机探测器）、通讯工具信号干扰仪、身份证识别仪等，全程监测考场动态。三是加强技防。市无线电管委会安排无线电监测车，对各考点周边异常信号进行有效监控，加强对高科技作弊防范力度；四是加强考试周边环境整治，确保各考点秩序良好。

四、以人为本，为考生提供方便服务。一是对考生温馨提示。考前在宜宾人事考试网、三江人才网以及人社微信公众号发布温馨提示，提醒考生带齐证件参考，公布考点学校周边地图、乘车路线等信息以免误考。二是保障交通顺畅。协调市交警、公安等部门，在重要交通枢纽及各考点学校安排警力做好交通疏导工作。三是人文关怀考生。在考试中，对考生生病的，及时救治，确保考生安全。